Sechs von zehn Österreichern sind stolz auf ihren Arbeitgeber. In Deutschland zeigte sich nur jeder zweite Beschäftigte stolz auf sein Unternehmen.
Nur 6 Prozent der Befragten in Österreich haben angegeben, "überhaupt nicht stolz" auf ihren Arbeitgeber zu sein. In Deutschland fallen 12 Prozent in diese Kategorie. Auch würden 11 Prozent der Mitarbeiter in Deutschland die Produkte und Dienstleistungen ihres Arbeitgebers nicht weiterempfehlen. In Österreich sind es dagegen nur 5 Prozent - 46 Prozent der Österreicher wollen die eigenen Produkte weiterempfehlen, ermittelten die Marktforscher von "Puls".
Jüngere auch in Deutschland loyaler
Puls-Chef Konrad Weßner
beurteilte das Ergebnis seiner Studie als deutlichen "Indikator für
mangelnde Identifikation und Loyalität deutscher Mitarbeiter". Dabei
gebe es allerdings erhebliche Unterschiede zwischen jungen und älteren
Beschäftigten in Deutschland. Von den befragten 18- bis 29-Jährigen gaben
immerhin 62 Prozent an, "sehr stolz" oder "stolz" auf ihr Unternehmen zu
sein.
Großes Ost-West-Gefälle
Besonders gering ausgeprägt
ist der Umfrage zufolge die Firmenloyalität in Ostdeutschland. Während in
den neuen Ländern 24 Prozent erklärten, sie seien keineswegs stolz auf ihr
Unternehmen, stießen die Marktforscher im Westen nur zu 16 Prozent auf eine
so gering ausgeprägte Identifizierung mit dem Unternehmen. Diese Detaildaten
liegen für Österreich nicht vor.
