Bonuszahlungen sollen höchstens das Dreifache des Grundgehalts betragen dürfen, berichtet die staatliche Zeitung "China Daily". Mindestens 40 % der Sonderzahlungen sollen die Banker demnach erst nach Ablauf von 3 Jahren bekommen, bei Managern auf der Führungsebene soll dieser Anteil 50 % betragen. Auch eine Malus-Regelung sollen die chinesischen Banken einführen: Bei Verlusten können sie bereits gezahlte Boni zurückfordern und die Auszahlung bereits versprochener Boni aussetzen.
Die neuen Regelungen würden voraussichtlich noch in diesem Monat veröffentlicht, berichtete die Zeitung. Sie sollen dafür sorgen, dass die Banker weniger Risiken bei der Kreditvergabe eingehen.
Die G-20-Staaten hatten sich bei ihrem Gipfeltreffen in Pittsburgh im September auf strengere Regeln zur Begrenzung von Managervergütungen geeinigt. Großbritannien und Frankreich etwa führten eine Sondersteuer auf Bankerboni ein. In Deutschland wollen die Banken selbst in diesem Jahr strengere Regeln einführen und die Gehälter stärker am nachhaltigen Erfolg der Geldinstitute ausrichten.
